現職人事が書いた「面接試験・官庁訪問」の本 2008年度版 (2008)
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 | 現職人事が書いた「面接試験・官庁訪問」の本 2008年度版 (2008) 大賀 英徳 実務教育出版 2007-04 カバーの折り返しより みなさん! 公務員試験って、筆記試験の成績がよかったら自動的に採用採用される!と思っていませんか? でも、実際は筆記試験の成績がダントツ一番の受験者であっても、面接官に「コイツと一緒に働きたい!」と思ってもらわないと、採用内定はなかなかもらえません。面接重視・人物重視の流れは、年々強まってきているのです。 まずは本書を読んで、採用側が何を基準にどこをチェックしているのかを知ってください。そして、ポイントを押さえ、しっかり対策を練って、あなたのよさを面接試験や官庁訪問で存分にアピールしてください! |
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2007年04月 現職人事が書いた「面接試験・官庁訪問」の本 2008年度版 (2008)
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